Úvod  Reference

Reference

Jednatelé a spolupracovníci společnosti, se v minulosti osobně podíleli na níže uvedených projektech v pozicích lektorů, trenérů nebo projektových manažerů.

  • Bovis Land Lease, a.s.
  • workshop Work-life balance
  • Green Swan Pharmaceuticals, a.s.
  • spolupráce na revitalizaci společnosti
  • GlaxoSmithKline, s.r.o.
  • trénink Neverbální techniky pro obchodní zástupce
  • workshopy Worklife balance
  • Hartmann Rico
  • rozvoj středního managementu
  • Chemopetrol, a.s.
  • projekt zlepšování manažerských dovedností středního managementu
  • Johnson & Johnson, s.r.o.
  • obchodní dovednosti a týmová spolupráce
  • Krajský úřad Ústeckého kraje
  • rozvoj středního a vyššího managementu
  • Lundbeck Česká Republika, s.r.o.
  • kurzy týmové spolupráce a komunikace
  • Národní bezpečnostní úřad
  • projekt vzdělávání středního a vyššího managementu
  • Nemocnice Litoměřice
  • rozvoj manažerských kompetencí Top managementu
  • Paramo, a.s.
  • projekt rozvoje obchodního týmu
  • SKANSKA CZ – divize projekt development
  • rozvoj kompetencí středního managementu
  • T-Mobile Czech Republic, a.s.
  • motivační programy pro zaměstnance
  • Unipetrol, a.s.
  • rozvoj soft skills
  • další reference a kontakty na vyžádání

Poslat tuto stránku Nahoru

Řekli o nás

S panem Horákem jsme spolupracovali na utváření týmu našeho zavodu od prvoliniového manažmentu až po vedení závodu.
Na základě sestavených osobnostních profilů a vyhodnocených manažerských předpokladů jsme věděli, kam směřovat vzdělávání jednotlivců , ale i jak posílit a vytvořit kompaktní tým. Doplňkové Team buildingové aktivity nám pomohly sladit tým, pochopit co je závazek a jak může každý přispět ke společným cílům. Zde bych vyzdvihl poměr mezi cenou, aktivitami a profesionálním přístupem, který byl na vysoké úrovni.

Milan Smejkal, Plant manager, Hartmann Rico